【打工仔最讨厌の烂公司特质】工作中有令人顶不顺的「10种迹象」代表老板不是对的人~

不管是大公司还是小公司，每间公司都有令人Beh Tahan的人事物。

有时候可能是工作内容、公司制度、同事间相处还是事业上的潜规则，这些事情总是会无可避免的出现，但为了钱能忍则忍！

可是。。。如果你的工作场合出现了以下这10种迹象，或许你就该考虑另谋高就或是趁早转工，因为这对你而言，它就是一间“烂公司”！

1.随便扣薪水

图/网络

随便找理由扣薪水的公司真不能待！如果公司内有许多潜规则，常常安排着各种名目乱扣你的薪水的话，绝对要注意了！因为连最基本的薪水都拿不到，以后努力打拼也不一定拿到应得的回报啊~若错不在你，有这种不合理制度的公司，还是早走早好啊！

2.模糊的福利制度

图/网络

还没进公司之前，你应该要先打听清楚所有的福利制度，免得加入了之后面对各种问题，什么福利或是公积金那些都被剥夺的话，就太冤枉了！所以这种不体恤员工的公司不应该加入，更不用说留在那上班啊！

3.薪水太低

图/网络

做工就是为了赚钱，如果薪水还低过日常生活所需的消费还怎样活啊！我想这一点对于刚入社会的新鲜人来说更感同身受，其实起薪低没关系，但如果待了几年薪水的涨幅依然不高，你就该好好考虑换家公司了！

*大学毕业生的行情价大概在RM1700-3000不等（看专业）

4.占用你太多时间

图/网络

有责任心是好事，但被老板滥用你的责任心只会累死自己~不管在那个岗位或是职位，如果你的工作经常要求加班、周休还要求你回公司处理事务、甚至老板会故意在下班前交待工作的话，不用考虑了，离开这间公司或许才是最好的选择！

5.人员变动异常快速

图/网络

如果你的工作环境经常会遇见新脸孔，每个月都会有同事丢信离职、人员变动异常快速（某些领域除外）甚至某些人才刚过试用期，在工作内容还不熟的情况下就必须开始指导新人，那你就该小心了！估计这家公司的、行政制度、老板、环境或文化有存在着很大的问题！

6.身兼数职一脚踢

图/网络

这种情况在小公司很常见，一个人做很多人的工作。如果是关系到自身工作及专业的还好，倘若还要帮忙做些没有学习机会且跟自身专业风马牛不相及的事情，如扫地、打杂、帮老板处理私事等的话，你还是赶紧走吧。

7.无法让你成长

图/网络

工作绝对不是只要求个薪水养家糊口那么简单而已，如果工作中总是一成不变或是缺乏挑战，你就会慢慢退步，待有一天比你厉害的新人出现的时候，你就会被Fire了！要记得任何岗位都必须有延展性，才能让你在工作中学习并成长，以开启你未来更宽广的出路。

8.工作内容你不喜欢

图/网络

有些人认为工作就只是填饱肚子而已，但你有想过吗？如果仅仅是为了薪水而日复一日地做你讨厌的事的话，其实是很难坚持下去的，除非公司有奖励制度，让你有心思去打拼！反之总是讨厌上司同事、讨厌工作内容、讨厌工作的所有事情，只会让你越来越差而已~

9.得不到老板的信任

图/网络

千里马要遇到伯乐才能发挥才能，遇不到会欣赏你的老板也是头痛~ 如果你的主管一点都不信任你，连交代一点工作给你都不放心，甚至对你诸多批评却毫无建议的话，不管是你能力问题、工作不适合还是纯粹不得他心，都该考虑离开这间公司。

10.工作时需要带“面具”

图/网络

如果工作内容、基本薪水或是福利等都让你满意的话，大家就要考虑人际关系了~ 因为和同事相处不愉快，也会痛苦万分，如果每天上班都必须带上面具，假装自己与对方很合得来的话，工作再快乐，你自己也不会开心啊~

其实上面所谓10种烂公司特质也是见仁见智，到底要该继续待着还是转换跑道，就要看自己的决定啦！其实有些特质跟是因为自身的问题，或是不懂得处理和老板同事的人际关系，才会搞到自己不开心。

图/网络

如果荧幕前的你还不想转工的话，就要考虑提升自己的工作能力、处理危机的能力及人际关系，只有让自己不一样才能得到老板的赏识，步步高升啊！

就算是老板也要多信任员工，懂得如何留住员工和并经常员工沟通，避免自己的企业成为别人眼中的烂公司~

老板打工仔职场必杀技 – 通透自己，了解别人

【3天2夜《4U For YOU影响力》星级课程】

上课日期 ：2018年10月19日 – 10月21日 （星期五至星期日）
上课地点 ：Federal Hotel Kuala Lumpur
客服热线 ：012-411 1371 （Matt）
4U专业咨商师 ： 012-411 1773 ( Mui Yee ) / 012-533 6321( Jackqueline )

想报名：请点我

连续3天的《4U For YOU影响力》一个价钱涵盖3天2夜四星酒店食宿，而亚洲人际权威教育大师Michael江纬辰老师，更是25年组织行为心里学的实战第一导师，他的系统绝对能够协助你精准应对企业管理上的各种困境与挑战，让您可以策略性地解决各种人的疑难杂症！

偷偷告诉你，上过他课程的学员滿意度近百分百呢！

人力资源专家说过：「选错一个人，公司付出的代价，平均是该员工月薪的6至7倍！」「员工有幸福感，公司每一年能增长100％的收益！」所以认识自己，了解他人，是每个人一辈子的必修课。

超准的人格分析：请点我

企业家必须巧妙运用『人性』推动团队战斗力，而打工仔也必须微妙运用『人性』互动心法创造机缘和贵人。能把人才留住的地方才是成功的企业；一个很好的计划，也必须有人才的配合，才能完美实行！

想学好管理人心和当个好员工与其他人打好关系，就该来一趟【3天2夜《4U For YOU影响力》星级课程】，不管是大老板还是打工仔都要学会这个毕生受用的技巧，才能让事业更上一层楼啊！

想报名：请点我

官网> 请点我！

官方 FACEBOOK > 请点我！

WAZE > 请点我！

GOOGLE MAPS > 请点我！