来找实习生工作还提诸多“非分”要求?
根据中国报报导,一名来自槟城私立大学多媒体应用设计系的学生,把请求实习的Email发至一家广告设计公司后,该公司经理一度以为有关邮件是恶作剧,在向校方确认后,证实为该校学生。
报导指出,该名广告设计公司人事部经理Cynthia Sue在Facebook分享道:“我遇到很奇葩的实习生。我不管你是认真还是玩玩,我已经把整件事情告诉了你学校。希望你未来的日子可以脚踏实地,不会遇上什么苦难,开开心心过日子。”
该学生提出的5大要求:
- 实习津贴至少RM2500
- 提供早午餐,若有超时工作(OT)还需备有晚餐
- 要有绩效奖金(Bonus)
- 新年至少一个星期假期(为陪伴家人和男友)
- 提供电脑,以便无需携带个人电脑
Cynthia Sue较后在接受访问时表示,有关大学的实习生向来素质良好,当她接到有关奇葩实习生的Email后,一度怀疑该名学生非该校学生。
“学校老师让我别理她,说是这名学生态度有问题,之后还会推荐学生来实习。”
她表示,各大学学生临近实习期时,该公司会发Email至大学处邀请该校学生来实习,因此该私立大学学生到该公司实习是常事。
“我们收实习生之前会先进行面试,对谈过程中能够考量学生的性格、能力是否和所应征岗位契合,以此筛选合适的入职人选。”
“也有实习生通过面试成功入职,却在一周后发现该名实习生,其实不适合相关岗位被辞退的案例。 ”
她也直言,该公司虽为广告设计公司,但同时也开放其他科系学生申请相关部门岗位,主要取决于当时公司空缺职位的数量。
基本津贴只有RM500
“我们给实习生基本津贴是RM500,实习期间根据个人表现,会酌情提升至RM800或RM1000。”
她透露,由于各校实习生毕业时间各异,所以并无固定招收实习生的时段,有时有4、5位,有时仅有1位,不过该公司每年都会收到不少实习申请邮件。
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-以上资料&图片来源由Viralcham 小编整理报导-
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